劳务派遣服务方案
在辽沈地区最早从事外商常驻代表机构中方雇员派遣服务，积累了30年员工派遣服务经验，客户从外企、国企到民营企业，公司针对高级管理人员、行政/技术人员、生产/劳务人员不同行业不同领域员工量身定制专属派遣服务解决方案。
优势
良好的政府关系
凭借政府背景，辽宁外服与省市各级行政部门均建立并保持了良好的合作关系。
30年专业服务经验
３0年的派遣服务经验，在人力资源管理、劳动关系处理、社会保险政策把控等方面具有绝对优势和专业应对能力。
专家型服务团队
公司管理层具有近３0年的人力资源服务从业经历，50%以上员工具有十年以上行业从业经历，全员持有中高级人力资源管理师资格和劳动关系协调师资格，拥有独立法务支持团队。
超强应急处理能力
作为第三方供应商，在劳动纠纷协调、突发事件现场处置、企业关闭善后处理等方面，具备超强的应急处理能力，显现了独特的服务优势。
服务内容
用工手续
协助办理应届毕业生接收手续
协助办理派遣人员用工手续及相关证件
协助办理失业人员就业手续
聘用手续
与符合录用条件的派遣人员签订/续签劳动合同
派遣员工劳动合同管理
协助办理派遣员工人事档案、社会保险关系接转手续
提供派遣员工个人在线自助服务信息查询
社会保险
办理社会保险申报与缴纳
社保基数核定与调整
工伤、生育津贴及失业申领手续办理
提供社保相关规定及最新政策信息
提供退休专项服务？退休是否代办？
住房公积金
在职派遣员工住房公积金接转、缴纳、支取、转移手续
住房公积金基数核定和调整
人事行政
接转/保管人事档案
根据档案记录，出具各类人事相关证明
协助派遣员工办理职称评定
办理党组织关系接转手续
政策咨询
提供有关人事和劳动管理方面的政策咨询